农民工工资保证金办理流程“十问十答”来了！

什么是农民工工资保证金？

农民工工资保证金，是指工程建设领域施工总承包单位（包括直接承包建设单位发包工程的专业承包企业）在银行设立账户并按照工程施工合同额的一定比例存储，专项用于支付为所承包工程提供劳动的农民工被拖欠工资的专项资金。

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哪些企业需办理农民工工资保证金？

成都市行政区域内房屋市政、铁路、公路、民航、水务工程项目的施工总承包单位（以下简称总包单位，含直接承包建设单位发包工程的专业承包企业）应当以工程项目为单位办理农民工工资保证金。

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农民工工资保证金存储时限？

总包单位应自工程取得施工许可证（开工报告批复或开工备案）之日起20个工作日内（依法不需要办理施工许可证、开工报告或开工备案的工程项目自签订施工合同之日起20个工作日内）存储农民工工资保证金。

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农民工工资保证金存储方式？

（一）在银行开立农民工工资保证金专用账户存储农民工工资保证金，并与银行签订《农民工工资保证金存款协议书》；

（二）在银行办理农民工工资保证金保函，保函有效期至少为1年并不得短于合同期；

（三）在保险公司购买农民工工资保证金保证保险；

（四）在工程担保公司办理工程担保公司保函，保函有效期至少为1年并不得短于合同期。

采用现金方式存储农民工工资保证金的总包单位有多个项目的，可设立多个农民工工资保证金专用账户，也可选择在同一账户下按项目分账管理。

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农民工工资保证金办理渠道？

2023年11月1日起，总包单位可通过成都人社局官网（https://cdhrss.chengdu.gov.cn/）登录成都市农民工工资保证金管理平台线上办理新开工项目农民工工资保证金的申报、减免、返还等业务（2023年11月1日前总包单位已按原政策存储的农民工工资保证金、保函或保险继续有效）。

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农民工工资保证金的存储比例？

按工程施工合同额（或年度合同额）的2%存储，单个工程项目存储额最高不超800万元。总包单位在本市有2个以上在建工程项目，且已按规定存储农民工工资保证金的，其新开工项目农民工工资保证金存储比例下浮为1.5%。

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提高、降低存储比例或免于存储农民工工资保证金的情形？

农民工工资保证金实行差异化存储管理。

（一）免缴情形

1.施工合同低于300万元的工程项目，且该工程项目的总包单位在签订施工合同前一年内承建的工程项目未发生工资拖欠；

2.连续3年未发生工资拖欠且按照要求落实用工实名制管理和农民工工资专用账户制度；

3.工程建设领域省级劳动保障守法诚信A级用人单位新建项目免缴农民工工资保证金。

（二）降低情形

1.本市承建项目连续2年未发生工资拖欠的，其新承建项目农民工工资保证金存储比例下调为1%，有2个以上新承建项目的，其存储比例下调为0.5%；

2.工程建设领域市级劳动保障守法诚信A级用人单位农民工工资保证金，可再减少应缴纳数额的50%。

（三）上调情形

1.总包单位存储农民工工资保证金或提交银行保函、工程担保公司保函、工程保证保险前2年内，在本市承建工程项目发生工资拖欠的，农民工工资保证金存储比例为3%且不得下浮；

2.因拖欠农民工工资被纳入“严重失信主体名单”的，农民工工资保证金存储比例为5%且不得下浮。

上调存储比例的项目不受存储上限限制。

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农民工工资保证金的审核流程？

项目属地人社部门在收到总包单位申请存储农民工工资保证金信息的5个工作日内完成审核并反馈审核意见。需减免或提高的，应提交市劳动保障监察总队复审，市劳动保障监察总队应在5个工作日内完成复审并反馈审核意见，由项目属地人社部门出具《农民工工资保证金差异化存储核准书》。

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工程项目已经竣工，农民工工资保证金如何返还？

工程项目完工（建设单位出具的完工证明，并经相关行业主管部门确认）、竣工验收（项目五方主体出具的竣工验收报告）、解除施工合同（变更施工单位应属解除施工合同） 后，施工总承包单位向项目属地人社部门书面承诺该工程不存在未解决的拖欠农民工工资问题，并在施工现场维权信息告示牌及成都市人力资源社会保障局门户网站公示30日后，可以申请返还农民工工资保证金或银行保函、保险公司保单正本。

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总包单位未按规定存储、补足农民工工资保证金的处罚？

总包单位未按规定存储、补足农民工工资保证金的，人社部门对总包单位进行预警，并将相关信息推送行业主管部门，行业主管部门按照行业信用管理相关规定进行处理。同时，经责令限期改正，逾期不改正的，按照《保障农民工工资支付条例》第五十五条规定，责令项目停工，并处5万元以上10万元以下的罚款；情节严重的，给予限制承接新工程、降低资质等级、吊销资质证书等处罚。

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审核机构联系方式？

各区（市）县审核机构地址及联系方式